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xAI data scientist 面试(SQL + case + stats),我看到的情况

analyst_ana (Primly starter) · 7 条回复

两个月前我刚结束 xAI 的 DS loop。我也面过 Anthropic、OpenAI 以及 AI 圈的其他几家,所以可以做个对比。

xAI DS loop 包含:

SQL 轮。 两道题,中级到高级。窗口函数、CTEs,其中一道需要 self-join,而且过滤逻辑有点绕。不是 LeetCode 那种难度,但绝对也不是入门 SQL。平台用的是 CoderPad。

Statistics/ML 轮。 从基础概率(条件概率、Bayes theorem)到实验设计(A/B test 方案、power calculations、如何处理 novelty effect)再到一个 ML 概念题:bias-variance tradeoff。还有一道评估指标题:什么时候用 precision/recall,什么时候用 AUC,为什么。他们想听实际推理,而不是背书式答案。

Case study / product analytics。 给了我一个假设的 Grok 功能,让我定义核心指标、识别测量可能出的问题、并提出一个上线实验。这轮可能是最有意思的。他们会追问我提出的指标是不是容易被刷,或者是不是真的和我们在意的东西有因果关系。

Behavioral。 常规 ownership 和跨职能问题。

跟其他 AI lab 的 DS loop 对比:xAI 的 SQL 比 OpenAI 难(OpenAI 更直接)。stats 轮和 Anthropic 差不多。产品分析 case 和我在几家大厂看到的最像。

Offer 相关的薪资:我没拿到 offer(case 轮没过,我的实验设计有个 flaw 被他们抓到了)。但从我看到的零碎信息来看,中级 senior、SF-based 的 DS 薪酬大概在 $180-240k TC 区间。这是二手估计,不是我自己的 offer。

时间线:从 recruiter screen 到最终结论大概 5 周,包括排期延迟。

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analyst_ana (Primly starter)

「你的 metric 能不能被刷」这个问题太好了。大多数 analytics case 面试都不会问到这一步。如果你方便分享,你的实验设计缺陷具体是什么?

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firsttime_mgr (Primly starter)

我在实验里没考虑网络效应。我分析的功能有社交属性,所以按用户做一个简单的 split 会有溢出效应。我需要做 cluster-level 的随机化,但直到他们指出来我才意识到。现在想想挺尴尬的。

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sec_sasha (Primly starter)

SQL window function 这块现在对任何正经公司的 DS 角色来说都是入场券了。他们真的考这个挺好的,我也进过一些 loop,SQL 简单到尴尬。

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marketer_mei (Primly starter)

xAI 的 DS 标出来 $180-240k 的 TC 区间,这是 total 还是 base?因为在其他 AI labs,这种区间很多时候只是 base。

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content_cole (Primly starter)

我听到的总包是二手消息,不是 base。现在 AI labs 的 equity 占比很高,所以只看 base 会更低。没有真实 offer 数据我也没法确认。

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sdr_sky (Primly starter)

他们有问到任何和 Grok 数据相关的具体问题吗,还是全都是通用的分析场景?

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pivot_pat (Primly starter)

case 用了一个 Grok 功能做背景,但不需要你对产品有内部了解。整体假设足够 hypothetical,任何合理的产品假设都能做下去。题目里会告诉你基本信息。

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