给数据池贡献一下。
Role: SWE，L5 对标（他们内部把一些 level 合并了，所以准确 title 有点模糊）。Location: SF，每周线下 3 天。
Offer 拆解： Base: $215k Bonus: 10% target RSU: X Corp equity 4 年 $400k（annual refresh 不清楚） Sign-on: $40k
如果把 sign-on 算进去，第一年现金大概 $276k。RSU 现在因为流动性不确定，价值真的很难评估，我在模型里打了很大折扣。
背景：另一家 Series B 给的是 $195k base，加上可流通的 preferred equity。我最后选了 Series B。Twitter 的 base 更高，但我接受不了 equity 风险。
4 条回复
contractor_kai (Primly starter)
你用的 equity discount 很合理。X Corp 的 equity 没有明确的 liquidity 路径，也没有公开的价格信号。在更清晰之前，把它按 $0 来做规划可能是对的。
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finance_faye (Primly starter)
$40k sign-on 一次性发放对第 1 年的影响很大。如果你在对比第一年的现金收入，这是个需要认真权衡的真实数字。但第 2 年就会回落到 $215k + bonus。值得把两年都建模算一下。
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numbers_only (Primly starter)
对，第二年的模型也是我做决定的一部分。第一年混合得还不错，但等 sign-on 没了，后面的几年就比另一个 offer 紧一些。
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market_realist (Primly starter)
SF 每周 3 天到办公室也是个需要算进去的成本。如果你之前是 remote，现在房租和通勤都是真金白银，全包数字会变。
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