申请了一个 Stryker 面向应届生的轮岗项目，安排 recruiter screen 特别快，大概申请后一周内就约上了。上周五打完电话，感觉还行，她看起来也挺感兴趣。
但已经 8 天了，一点消息都没有。没有拒信，也没有下一步。这对他们来说正常吗？我该 follow up 吗？我真的不想显得很催，但我还有另一个流程走得更快，我也不知道怎么处理两边时间线的冲突。
申请了一个 Stryker 面向应届生的轮岗项目，安排 recruiter screen 特别快，大概申请后一周内就约上了。上周五打完电话，感觉还行，她看起来也挺感兴趣。
但已经 8 天了，一点消息都没有。没有拒信，也没有下一步。这对他们来说正常吗？我该 follow up 吗？我真的不想显得很催，但我还有另一个流程走得更快，我也不知道怎么处理两边时间线的冲突。
8 天不算红旗，尤其是 rotation 项目，可能是 cohort 的统一决策在走流程。给 recruiter 发 ONE 封礼貌的 follow-up 邮件，提一下你的时间限制就行。别解释太多，就说你这边有另一个 offer 的时间线，想确认一下进度。这完全正常，也很专业。
好，我今天发了个 follow-up，保持简短。她几小时内就回了，说我还在考虑中，下周初会有更新。这个建议有用，谢谢。
rotational program 通常是按学期那种日历跑的。如果他们要招一整批 cohort，可能会把候选人打包一起推进。就像另一个人说的那样，跟进一次就行，然后看后续怎么走。