上个月拿到了 offer（L4，payments team，remote）。我在 loop 前大概 6 周开始准备 Stripe 的面试，前期做了不少低效选择。写下如果从第一天重来，我希望自己怎么做。
我实际怎么做的（不太理想）
前两周：狂刷 Leetcode，主要是 medium-hard。对 coding 轮特别焦虑。这部分努力有些浪费。Stripe 的 coding 面试不在考 Leetcode hard。我没见到任何需要冷门数据结构或课本算法的题。他们真正考的是：代码干净、对 edge case 的思考、对复杂度的清晰沟通、以及你会不会在写代码前先问清楚需求。
如果从头再来我会怎么做
第 1-2 周：做 40-50 道 Leetcode medium，计时。不是为了背答案，而是为了养成边想边说、不要慌的习惯。开计时器做，并把推理过程讲出来。
第 3 周：System design。针对 Stripe，去看分布式支付系统、幂等性（这点经常出现）、exactly-once delivery、以及重试逻辑。不只停留在概念层面，要理解为什么这些对资金流转很重要。没看过的话读一下 Stripe 的 engineering blog，确实不错。
第 4 周：Behavioral。Stripe 的 behavioral 轮不是走过场。我直到前一周才花时间准备，差点因此翻车。他们会问：讲一次你 push back 决策的经历，讲一次项目失败的经历。这些需要真实答案，不是通用 STAR 模板就能糊弄过去。找真人练，不要只看笔记。
第 5-6 周：Mock loops。至少做两次从头到尾的完整模拟。你在脑子里能解出来的题，和你在视频里一边讲一边写、对面还有陌生人在看时能解出来的题，完全不是一回事。
其他有用的小点
在 recruiter screen 前先了解一下 Stripe 的产品。不是为了硬塞名词，而是为了理解业务域。我拿到一个关于支付重试的 system design 题时，因为有背景，回答才更有逻辑。
还有：recruiter 对流程很坦诚。如果你也拿到了 prep guide，就认真看。我第一次只是扫了一眼，后来不得不回去更仔细地重读。
六周够用，只要你专注。四周会紧，但也能做到。