Snowflake 实习转正与 return offer：我 2025 年夏天的经历

去年夏天我在 Snowflake 做了 12 周 SWE intern（Bellevue 办公室，Core Engineering 团队）。想分享一下转正流程，因为我当时也几乎找不到相关信息。

先说 return offer 的时间线。我第 10 周拿到 verbal offer。书面 offer 在实习结束后大概 3 周才到。所以如果你结束后等了几周还没消息，这看起来是正常的。我 recruiter 说他们会等所有实习生结束后批量处理决定。

实习本身：我做的是一个数据迁移/复制（data movement/replication）的功能。我的 manager 很直接地告诉我哪些点决定能不能转正，我很感激。基本就是三件事： 把项目 ship 出去（或者至少进展到 manager 能替你 defend 的程度） 在直接团队之外提高可见度 实习中期的 check-in 绝对不是走形式，把它当作真正的绩效对话

转正率：recruiter 不愿给数字，我问了两次。从我那批大概 15 个还保持联系的实习生看，我觉得 9 或 10 个拿到了 return offer。少数人没有消息或者被拒了。有一个人因为签证问题更复杂。

return offer 薪酬（SWE，new grad L3，Bellevue，2026 年入职）：base 是 $155k，RSUs 4 年 vest，sign-on 我被告知是标准配置。第一年总包大概在 $220-230k，取决于你怎么估 equity。他们给了我大概 3 周时间做决定。

谈薪：我想把 base 往上推 $10k，他们说不行。我改问能不能加 sign-on，他们把 sign-on 提了 $15k。RSUs 没有给我加。recruiter 说 L3 SWE 的 band 很死，我半信半疑。

一个值得知道的点：new grad 的全职面试 loop 和 intern 转 return offer 的流程完全不同。return offer 不需要再面一次（至少我这边不需要）。决定是基于实习表现评估。所以实习期间表现好，就是面试本身。

全职的 team matching 也和实习分配不一样。你可以表达偏好，但他们不保证你回到同一个团队。

如果有人正在走这个流程，欢迎提问。