我一直在讲这个故事，因为我觉得大家应该知道那一刻真实是什么感觉，别像我一样毫无准备。
邀请标题是「Quick sync with [HR name]」。没有议程。我 manager 不在。我知道。我觉得通知弹出来那一秒我就知道了。
17 分钟后，我的 Slack 没了，邮箱没了，电脑成了砖。他们连夜寄了硬件的回寄标签。很高效。
我没准备好的是：家里突然变得好吵。我在桌前坐了大概 40 分钟，就那样……什么都没做。不是悲伤，更像大脑拒绝处理刚发生的事。
如果你现在也在那种状态：待办清单可以先放几个小时。失业金申请、COBRA 文件、LinkedIn 更新。没有一件事急到你不能先坐一会儿，让它发生一下。
「quick sync」的邀请基本上已经是一个通用信号了。我见过有人直接拒接，因为他们心里已经有数了。公司最后只能再发一封邮件，附上那封信。
badge 突然刷不了那段太非人了。感觉你就像一个被终止掉的流程。
没错。而且没人会提前告诉你。你是等到要打开某个东西时才发现被锁了，然后看到一个 login error。这种设计一点尊严都没有。
我经历过三次这种事。第一次我在车里坐了两个小时才开车回家。在我自己先消化一下之前，我不想跟我老婆解释。
你说得对，文件手续可以等等。但有一件事我觉得不能等：当天或第二天早上就去申请失业救济。各州都有等待期，计时从你提交申请开始算，不是从你被解雇那一刻开始算。
同意失业金那条。我当时因为觉得丢脸拖了快两周，结果白白损失了那两周的福利。立刻去申请，哪怕你还不确定会不会用到。
我很难过。你说的那 40 分钟，坐在安静里。我太懂那是什么感觉了。