我下周二要和 intuit 做一轮 recruiter screen，是 new grad SWE 职位，我现在有点崩溃式焦虑。我知道基础：刷 LeetCode、准备 behavioral 故事。但有几个具体点我不太确定： 是用 CoderPad 共享编辑器吗？他们能实时看到你打字吗？ 对于没什么工作经验的 new grad，他们会多在意 customer-obsession 那些东西吗？比如我能用课程项目举例吗？ onsite 之后的 timeline？我听到的说法从“1 周”到“2 个月”都有
还有就是。这个公司在早期职业阶段到底值不值得去？公司看起来很大，我有点担心进去就被淹没了。
CoderPad 是共享编辑器，是的，他们能看到你在打字。但说真的，你就把你的思路讲出来。沉默比敲错一个键更尴尬。
关于 customer-obsession 的故事：对新毕业生来说，课堂项目完全没问题。他们知道你只有 0-2 年经验。把它包装成「这是我项目的用户是谁，我是怎么思考他们的问题的」，就稳了。
好吧，这么说 class project 还挺让人安心的。我做过一个 senior capstone 的 budgeting app，所以可能真的跟 intuit 有点相关哈哈。
new grad 的 offer timeline 通常是 onsite 后 1-2 周，有时如果有 deadline 会更快。你如果有 competing offer，直接告诉 recruiter，他们几乎都会加速。别闷着不说，指望他们自己回你。