大概一个月后要面 EY（Strategy and Transactions，senior associate level）。想搞清楚现在 loop 长啥样，因为网上信息按 service line 差异太大，而且很难判断哪些是最新的。
如果你过去 12 个月里走过任何 EY 流程，能不能分享下：service line、level、轮次数量、是否有 case 环节，以及大概时间线？哪怕只有一两个 data point 也能帮我校准预期。
我知道不同 office 也会不一样，所以如果你愿意分享，地点信息也很有帮助。
EY Technology Consulting，data engineering 方向，senior consultant 级别，Chicago 办公室。2025 fall。总共 3 轮：recruiter screen，和一个 manager 的 1 轮 behavioral，和一个 partner 的 1 轮 technical/behavioral 混合。我的 track 没有书面 case。时间线 6 周。offer 给到了他们在 Chicago 的薪资区间上限。
EY Business Consulting，偏 operations，consultant level（本科毕业后，2 年经验）。NYC，2026 年春。3 轮，全是 behavioral，没有 case。他们很强调 client-facing 经验。从开始到 offer 4 周。
strategy and transactions 这条线在 EY 里确实更接近 investment banking 的文化，而不是常规 consulting。可以预期会有更偏 finance 的对话，一些 modeling 逻辑题，以及一屋子很在意 deal 经验的人。不是那种温暖软乎的 culture fit 聊天。
这和我听到的差不多。我有 m&a 建模经验，希望能有帮助。会准备一些 deal 相关的 behavioral 故事。